Proyecto de Reinserción Laboral

Employer Branding se puede definir como la marca de la empresa, es una estrategia para convertirse en una organización potente en relación a sus trabajadores, tanto presentes como futuros (candidatos potenciales). En definitiva, nos referimos a la estrategia para ser una empresa atractiva que pueda captar talento y fidelizarlo, algo especialmente importante dado que son muchas las corporaciones que, en determinados perfiles profesionales, tienen problemas para retener a sus profesionales.

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